服务队：指压板“踩”出健康关怀

服务队车间工会结合职工需求，为岗点职工购置高品质指压板，将“健康关怀”落到实处，提升职工幸福感和获得感。车间工会通过调研发现，随着职工年龄增长及劳动强度等问题，超过70%的职工存在肌肉酸痛、腰腿疲劳等

职工食堂：构建和谐稳定“职工小家”

综合服务中心职工食堂针对老弱病职工较多实际，积极发挥服务职能，努力为职工办实事、解难事，激发职工工作热情，构建和谐稳定“职工小家”。车间工会坚持落实“以职工为中心”发展思想，深化“普惠＋”服务，关心职

服务队：深化厂务公开民主管理

服务队深入贯彻落实民主管理要求，推动厂务公开制度化、规范化、高效化，坚持以职工为中心的发展理念，持续完善厂务公开机制，畅通职工参与渠道。 &

掘进工区：深化厂务公开促和谐

掘进工区车间工会将区务公开作为民主管理大事来抓，紧紧围绕区队管理的重点、职工群众关心的热点和难点，拓展公开内容，延伸公开层次，为各项管理注入新的生机和活力，增强凝聚力和向心力。结合工作实际，重点做到“

运输工区：暖心举措再升级

运输工区车间工会通过建立职工电子档案库，以“暖心工程”架起服务职工的连心桥。如今，这一暖心举措通过动态更新、精准服务和多元化活动，推动职工小家建设迈上新台阶。档案管理“动态化”，服务职工更精准。为确保

运输工区：民主管理显成效 职工权益得保障

运输工区不断推动民主管理，维护职工合法权益，不断深化民主管理实践，取得显著成效。民主管理制度落实到位，职工参与度显著提升。针对职工普遍关注的市场化工资结算问题，积极提交职工代表会议共同协商解决。在会议

机运工区：提案落实执行有力

机运工区车间工会以高度的责任感和使命感，将职代会提案的落实作为推动民主管理、促进安全生产的重要抓手，通过精准发力、高效执行，凝聚区队发展合力，提升职工幸福指数。广开言路，激发职工参与热情。通过“鼓励提

职工食堂：加强劳动保护重实效

综合服务中心职工食堂车间工会将加强劳动保护作为维护职工权益、营造安全生产环境的重要工作，提升职工劳动保护意识和安全业务技能，夯实安全生产管理基础。坚持工作措施到位。建立劳动保护长效机制，定期召开职工代

运输工区：推动民主管理新进程

运输工区通过规范职代会制度、落实职权、强化监督、丰富活动等措施，推动民主管理新进程，为辅助运输稳健发展注入动力。严格程序，确保职代会规范召开。按规定程序筹备、组织会议，提前制定计划、明确议程、征求意见

济三煤矿团委：青春力量筑防线，矿井安全添动能