综合服务中心综合管理车间始终坚持以服务职工为宗旨，从文明生产、职工生活、民主管理等关键环节入手，积极发挥工会“桥梁纽带”作用，努力为职工办实事、解难事，全方位当好职工信赖的“贴心人”。

筑牢安全防线，亲情助力文明生产。创新工作思路，以“融汇亲情、走进现场”为切入点，全力筑牢安全生产防线。针对“三违”人员，采取谈话教育与亲情感化教育并重的方式，通过家属恳谈、亲情寄语等柔性手段，以亲情的力量触动职工内心，让安全理念入脑入心，切实筑牢安全思想防线。充分发挥群监员和青安岗员主力军作用，定期组织业务培训和素质提升活动，着力提高“两岗”队伍的综合管理与现场监督能力，紧盯关键环节，及时发现并消除安全隐患，形成全员参与、齐抓共管的良好局面。

丰富文化生活，真情实意关爱职工。坚持做到关爱无处不在，丰富职工业余文化生活，适时组织举办职工跳绳、象棋、五子棋等趣味比赛，缓解工作压力，增强团队凝聚力。在健康保障方面，高度重视职工身体健康状况。针对女职工群体，积极组织职工按时参加矿工会的例行体检，让大家全面了解身体状况，做到无病早防范、有病早发现、早治疗，让职工真切感受到“娘家人”的温暖与关怀。

深化民主管理，畅通渠道保障权益。紧贴工作实际，开阔思路，推进工作方法创新。根据不同时期的工作重点，不断赋予自身工作新的内涵，进一步完善了群监员、职工代表等工作制度，力争让更多的职工广泛参与进来。搭建职工参与民主决策、民主管理、民主监督平台，切实保障职工知情权和监督权，增强职工责任感。（马慧）