煤质发运中心党支部认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，面对井下采场复杂多变、安全生产任务繁重严峻形势，坚持党建工作与煤质发运深度融合、同频共振，采取“强学习、强机制、强正能”举措，不断夯基固本、改进提升、激发活力，促使党支部整体工作迈上新台阶。

理论学习广泛。制定《煤质发运中心学习强国考核细则》，通过激励政策对党员及职工群众开展日常督学。制定《学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育学习配档表》，通过专题党课、集中培训和个人自学形式，系统开展“规定科目”的学习培训工作，编发《学习教育材料》11期，开展集体学习和理论研讨22次，全面提升学思践悟水平。

党建机制完善。结合实际修改完善三会一课等党内政治生活制度，制定实施细则30余条。深化党员先锋模范作用发挥，定期开展清理积煤、清除杂草等主题党日活动，有效增强党员责任感。积极打造“互联网+党建”，建立党支部QQ群，实现信息直达、交流直通。持续巩固“山东省属企业过硬党支部示范点”品牌荣誉，完善各类党建资料，汇聚创先争优的强大合力。

正能宣传强势。围绕煤质发运高效发展，每季度测评班组长，激发班长工作潜能，形成能者上、平让、庸者下的良性竞争循环。鼓励各班组上报矿自主改善提案，9个提案获得三等奖和优秀奖。以技能竞赛为抓手，积极为优秀职工脱颖而出搭建平台，在今年兖矿能源煤质化验工选拔赛中，化验员江素艳、沈文慧脱颖而出入围决赛。充分发挥典型示范作用，“好人”仲敏、管理人员顾士辉的先进事迹在兖矿能源网和学习强国平台刊发后，职工反响强烈。（李庆旺）