矿第五届五次“双代会”召开后，煤质发运中心认真学习贯彻“双代会”精神，引导职工把思想统一到大会精神上来，把干劲凝聚到大会确立的任务目标上来，学精神、抓融合、重落实，形成齐抓共管保煤质发运的强大合力。

该中心利用早会时间，组织职工学习《矿行政工作报告》《矿工会工作报告》，逐句学习传达，重点摘要讲解，编发打印相关必知必会内容，促使职工深刻领会会议重要内容和重要意义。严格按照矿井2024年“13536”总体工作思路，坚决执行“心中有数、措施有力、加强监管、落实到位”工作要求，确保“双代会”精神落地见效。

抓实安全，将“双代会”精神融入安全管理中。开展安全隐患大检查，重点查找六个生产班组职工的劳动纪律、日常行为、生产操作、安全问询、交接班记录、安全不放心人和工作场所，建立档案，闭环管理。紧抓案例警示不松手，学习矿党委编发的“班前小课堂”视频，鼓励职工结合自身实际谈认识、谈感想，警钟长鸣，自觉远离“三违”，安全上岗。结合公司营销会议和煤质考核文件精神，修订矿井《选煤指标考核管理办法》，激发各煤质控制单位严抓煤质、多洗精煤、多发优质混煤积极性，优化调整品种结构。

抓牢环保，将“双代会”精神融入环保发运中。结合近期环保预警频繁启动现状，制定措施，明确责任，加强环保设备运行管理，做细环保预警台账，做到地面常湿不见水、见湿不见干、风起车行尘不扬，确保东矸场、码头煤场“两场”符合上级环保治理要求。加强发运协调，优化发运流向，做到火车、地销、船运、济三电厂“四个”流向发运不断线，做好现场管理专盯，确保完成元月份商品煤产量和精煤产量指标。

与此同时，广泛征求职工对煤质发运工作的意见建议，持续开展形势任务教育，讲利弊、讲优劣、讲前景、讲措施，引导全员全身心投入工作，以饱满的热情和高度的责任感，为矿井高质量发展作出积极贡献。（李庆旺）