综掘一区队党支部紧扣矿井廉洁文化建设要求，集中开展专题警示教育活动，强化党员干部及重点岗位职工廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想根基。

结合树立和践行正确政绩观学习教育，紧扣区队岗位实际，针对性梳理井下工程验收、物资领用、班组分配等一线岗位常见的廉洁风险点，通过“案例警示+现场研讨+阵地研学”三维模式，让廉洁教育从“被动灌输”转为“主动入心”。

组织全员集中学习警示教育有关材料，传达上级会议精神及关于政绩观偏差问题典型案例通报，聚焦煤炭生产一线近年来查处的“微腐败”典型案例，通过违纪人员忏悔自述、违规场景还原，直观展现岗位失规对个人职业前途、家庭幸福和矿井安全生产的严重危害。结合矿近期下发的廉洁从业相关要求，开展专题廉政谈心谈话，逐一对各重点岗位的风险防控要点进行提醒，明确要求全员严守纪律红线，坚决杜绝班组分配不公、物资虚报冒领等违规行为，把廉洁要求嵌入到井下生产作业的全流程。围绕“一线岗位如何守好廉洁底线”主题展开交流研讨，结合自身岗位实际分享学习感悟，在思想碰撞中凝聚“干净做事、清白从业”共识。（段于隆）